Les 6 piliers du Réseau CREF
Education environnementale
Nous travaillons pour que d'ici 2030, toutes les organisations membres du Réseau CREF adoptent les contenus des outils de communication standardisés et ont au moins deux communicateurs qui maitrisent les techniques de communication pour le changement.
Gestion des Ressources Forestières
Objectif: Nous travaillons pour que d'ici 2030, les autorités politico-administratives aient une mise en conscience sur la foresterie communautaire et la REDD et facilitent la mise en œuvre du processus de Gestion Communautaire de Ressources Naturelle
Sécurisation des moyens de subsistance
Nous travaillons pour que les conditions socio-économiques des communautés locales et PA soient améliorées à travers une utilisation rationnelle des moyens de substances let
l’augmentation des mesures via des alternatives socio-économiques en vue d’atténuer le degré de vulnérabilité ;
Dignité et stabilité des PA
Chaque jour, les ONG membres du Réseau CREF travaillent pour que les savoirs traditionnels et droits des PA soient valorisés et promus…
Nous travaillons également f pour que le foncier soit rétabli à travers la sécurisation, la valorisation des terres et l’éducation des communautés pour une cohésion pacifique durable.
Droits Humains, Genre et Ressources naturelles
Nous travaillons chaque jour pour la promotion de droits humains et la prise en compte de la dimension genre dans tous nos programmes; Lorsque les droits sont respectés et les femmes impliquées dans les programmes; cela contribue à leur réussite et efficacité
Gestion Institutionnelle du réseau et des synergies
Etant une plate-forme, nous travaillons pour que les animateurs des organisations membres aient les compétences essentielles à la mise en œuvre des actions et sont suffisamment motivés et soucieux d’impact de leur réalisation et capables de rendre compte ;
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